Consultoría
Capacitar a las personas para mejorar el Departamento TI
Nuestra metodología de Consultoría está centrada en las personas, que persigue el máximo desarrollo profesional y personal de los individuos que integran un departamento TI, para que una vez mejorada la actitud de estos, de lugar a una profunda transformación del departamento hacia una mayor eficiencia empresarial, generando cambios de perspectiva y aumento del compromiso y la responsabilidad, lo que se traduce en mejores resultados.
Es un proceso sistemático que facilita el aprendizaje mediante técnicas de “learning by doing y Serious Games”, que promueve cambios cognitivos, emocionales y conductuales. Y que mediante metodologías ágiles cómo el Lean IT, se centra en la consecución de objetivos y la aportación de valor para toda la empresa.
Esta metodología trabaja en la asimilación de los procesos de desarrollo de las personas y el departamento: en la evolución profesional y en la evolución del grupo, en el logro de objetivos, en la disolución de obstáculos para el crecimiento y en la búsqueda del mejoramiento de los niveles de eficacia.
Nuestra metodología de Consultoría consigue el máximo desarrollo profesional y personal de las personas y que da lugar a una profunda transformación, generando cambios de perspectiva y aumento del compromiso y la responsabilidad, lo que se traduce en mejores resultados.
En departamentos TI, el IT Coaching se afianza como una poderosa herramienta que potencia el liderazgo, facilita el desempeño y acompaña procesos de capacitación y entrenamiento a los efectos de garantizar la efectiva adquisición de las competencias.
Todos nuestros procesos de apoyo o consultoría han sido creados bajo esta metodología que busca la eficiencia en la consecución de los objetivos y resultados.
Si estás interesado en saber cómo esta metodología puede encajar en tu compañía, contacta con nosotros y lo analizaremos conjuntamente.